Les normes du travail


Il est difficile de connaître les différentes lois et normes qui régissent nos relations de travail.

Ainsi, que vous soyez un employeur ou un employé, nous serons en mesure de vous offrir des conseils juridiques stratégiques afin de vous permettre de régler ou de prévenir les problèmes pouvant affecter vos relations de travail.

À titre d’employé, nous agirons pour vous en cas de différend que ce soit en raison de pratiques interdites de la part de votre employeur, de congédiement, d'harcèlement et plus encore.

À titre d’employeur, nous pouvons vous assister dans la rédaction de divers documents conformément à votre industrie ainsi que dans les litiges relatifs aux obligations de vos employés. 


Nos différents services incluent notamment:

  • Licenciement injustifié
  • Congédiement déguisé
  • Harcèlement et discrimination
  • Pratiques interdites
  • Normes du travail
  • Embauche et conditions de travail
  • Accidents de travail
  • Fin d'emploi et primes
  • Négociation et rédaction de contrats de travail ou de terminaison d'emploi